大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金断交一个月怎么办的问题，于是小编就整理了5个相关介绍五险一金断交一个月怎么办的解答，让我们一起看看吧。
社保断交一个月怎么补？
社保断交了一个月的话是可以补缴的，但是只能够让单位去补缴，并且还必须满足以下两种情况。
1、单位原因导致断交：如果大家是职工社保的话，社保应该是由单位去缴纳的，但是单位如果没有按时缴纳成功，那就说明这是单位的原因，单位可以去找社保机构补缴。如果单位拒绝给我们办理补缴手续，这个时候我们可以去找相关的机构投诉公司，维护我们的符合相关法律法规权益。
2、个人原因断交：如果是因为个人的原因导致社保断了的话，一般需要自己以提供相关的资料给到社保机构审核，审核通过以后就可以补缴了。或者大家也可以找外面的专门补缴公司帮忙补缴。
社保断档1个月有什么影响，补交的手续有哪些？
社保中断可以补缴，可以要求原单位给补缴，新单位也可以帮助补缴，中断一个月，对将来没有什么影响。具体也可拨打12333咨询社保补交方法：
1、可以到当地的社会劳动保障局申请补缴。
2、如果之前没有交过的话，那是无法往前补交的，所谓的补交，只存在于开养老账户后欠交的时段。另外如果是补交，滞纳金是一定会有的，按同期银行一年期定期存款利率计算。
五险断缴一个月公司负什么责任？
中断一个月，新公司是不会补的，但是社保是累计计算的，所以继续缴纳就可以了。
一、养老保险：至少累计缴纳满15年社保，不过多缴多得，退休后(男60，女55)就可以享受养老待遇。就目前而言，任何人累计买十五年社保，就可以在退休时享受当地退休养老待遇。
二、医疗保险：买了医疗保险，就可以享受门诊报销，住院优惠。医疗保险的购买，虽然企业与个人都需要支付费用，但个人当月缴纳的医疗保险费，全都转账到自己的医保卡或者存折上，最高报销额按全市上年度年平均工资的4--6倍补偿。患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90--95的比例支付。
五险一金一月断交几个月可以补？
五险一金断交后补缴没有时间限制。
如果是因为从单位离职造成社保中断，但是没有欠费情况，续缴不需要办理特别的手续。如果是因为未及时缴纳社保费因为欠费造成中断，需要先补缴欠费后，中断不超过一个月的免收滞纳金，中断超过一个月的按日加收万分之五的滞纳金。
需要携带以下材料：个人身份证及复印件、两张近期免冠一寸照片、保费、申请书等。注意只能办理养老、医疗保险两种，而且缴纳费用是根据当地去年社平工资计算得到的，每年都不一样。
以上内容仅供参考，如有任何疑问，请咨询法律专业人士或专业机构。
系统升级社保断交一个月怎么办？
1、社保断了一个月可以进行补缴。
2、正常情况下，一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴)，在男60以下，女50岁以下，社保满15年，可不必补缴。
另外还有两种补缴情况：养老、医保不足缴费年限的补缴参保人员需要填写补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后才能到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
到此，以上就是小编对于五险一金断交一个月怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金断交一个月怎么办的5点解答对大家有用。