用人单位应当按照什么缴纳养老保险 用人单位应当按照什么缴纳养老保险费用

小编

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于用人单位应当按照什么缴纳养老保险的问题,于是小编就整理了3个相关介绍用人单位应当按照什么缴纳养老保险的解答,让我们一起看看吧。

用人单位应当按照什么缴纳养老保险 用人单位应当按照什么缴纳养老保险费用

一般为职工缴纳社会保险费应由公司哪个部门的职责岗?

单位和个人各承担不同的比例。


根据《社会保险法》第十条、二十三条、三十三条、四十四条、五十三条、六十条规定,基本养老保险、基本医疗保险、失业保险由用人单位和职工共同缴纳,职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴;由用人单位缴纳工伤保险费、生育保险费,职工不缴纳工伤保险费、生育保险费。

公司只交了养老保险怎么办?

如果公司只交了养老保险,没有缴纳其他社会保险如医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险,您可以考虑以下几种解决方案:

1. 劳动仲裁:如果您认为公司的行为违反了劳动法规定,您可以申请劳动仲裁。在进行仲裁之前,请确保保留所有相关证据,如工资单、工作记录等。

2. 养老保险关系转移:如果您换了工作地点或打算离职,您可以办理养老保险关系转移,这样您在不同工作地交的养老保险费都可以合并在一起。

3. 法律咨询:在采取任何行动之前,最好咨询专业的劳动法律师以了解您的权益和可能的法律途径。

1、有单位交养老保险,可以先把农村的养老保险停掉。

2、如果有重复缴费部分,去社保局把单位的养老保险缴费明细打印一份,拿到农村养老保险参保的社保局办重复缴费的退费手续。

3、如果不是同时复缴费的,将来辞职,可以把单位的养老保险到社保局开转移证明,把证明交农村养老保险参保社保局,把两地社保累计在一起

居民能买职工养老保险吗?

城乡居民既可以买城乡居民养老保险,又可以买城镇职工养老保险。城乡居民是以“灵活就业”的身份参加城镇职工养老保险。

城乡居民养老保险是按年度缴费,城镇职工养老保险是按月缴费。前者缴费额较低,后者缴费额较高,可根据自己的经济情况选择。具体缴费办法和额度,可到当地社保部门询问。

要想领养老金,必须参保,伸手“白要”是不可能的。

可以买呀。

虽然从理论上来讲,没有在企事业单位工作的人是不可以购买职工养老保险的。但在现实生活中,许多居民都采取挂靠单位或以灵活就业人员身份购买了职工养老保险。

一、挂靠单位参加职工养老保险。采取挂靠单位这种方法购买职工养老保险的成本比较高,因为挂靠单位是按照上年度社平工资28%的比例来缴纳养老保险费,但你所挂靠的单位不可能会帮你掏钱缴费,所以由单位负担的那20%的费用由个人承担,全部进入了统筹账户,由个人承担那8%的费用也要自己承担。假如上年度的社平工资是6000元的话,相当于你每个月缴纳养老保险的费用就要开支1680元,其中承担单位部分1200元丶个人部分480元。另外挂靠的单位还要收取服务费,这对一般的居民来说是笔很沉重的负担。而且挂靠单位参保是国家政策不允许的,要冒一定的风险。

二丶以灵活就业人员身份购买职工养老保险。灵活就业养老保险在性质上与职工养老保险是一样的。灵活就业养老保险的缴费从60%~300%有9个档位。灵活就业人员可以根据自己的经济状况自主选择,每年可以更换一次。缴费比例为上年度社平工资的20%,其中12%费用进入了统筹账户,8%的费用进入了个人账户。比挂靠单位购买要减少8%的费用,而且是国家政策允许的,没有任何风险。只要最低缴费交满了15年,达到法定的退休年龄就可以办理退休领取养老金。

三丶农民兄弟外出务工参加职工社保。随着国家用工制度的改革,近些年有几千万农民工进入企业务工后参加了职工社保。这些流动务工人员,按照国务院出台的职工基本养老保险关系转移接续政策,只要养老保险的缴费达到10年以上,就可以把其他地方的职工养老保险关系转接过来,只要累计缴费年限达到了15年以上,达到法定的退年龄就可以办理退休手续,像企业职工一样按月领取基本养老金。

由此可见,虽着国家改变开放的深入,新生事物不断涌现,许多过去连想都不敢想的事情现在变成事实了。千百年来面朝黄土背朝天的农村居民,通过参加职工养老保险,年老退休后,也可以像企事业单位的职工一样,按月享受职工养老保险待遇,真的是美梦成真,换了人间啊!

到此,以上就是小编对于用人单位应当按照什么缴纳养老保险的问题就介绍到这了,希望介绍关于用人单位应当按照什么缴纳养老保险的3点解答对大家有用。